Base to work start met e-learning voor statushouders

Financiële problematiek rondom statushouders is een veelvoorkomend fenomeen. Base to Work begeleidt deze doelgroep richting financiële zelfredzaamheid door middel van training en e-learning. Deze e-learning draagt bij aan het begrijpen van de financiën en het vervolgens toepassen in de praktijk.

De e-learning is onderdeel van het programma Financieel zelfredzaam en is specifiek voor de doelgroep ingericht, zodat de statushouders door een minimale tijdsinvestering op een laagdrempelige manier de informatie tot zich kunnen nemen. Met de e-learning kunnen statushouders aantonen dat ze over voldoende kennis beschikken om de eigen financiële situatie in beeld te brengen. Daarbij is het belangrijk dat de e-learning aansluit op het taalniveau van de statushouders. Dit wordt gewaarborgd door uitlegvideo's in het Arabisch en Tigrinya. De e-learning draagt op een cultuursensitieve, laagdrempelige én eenvoudige manier bij aan de ontwikkeling en de financiële zelfredzaamheid van de statushouders.

Benieuwd naar de mogelijkheden? Vraag hier een gratis demo aan.

Actueel

Meer nieuws

Vacature: HR-medewerker gezocht!

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging als HR-medewerker? Lees dan snel verder!

Lees dit artikel

Webinar e-learnings Financieel Zelfredzaam en MAP

Na veel enthousiaste reacties op onze eerdere sessies, nodigen we je daarom van harte uit deel te nemen aan onze webinars in januari. Deelname is gratis.

  • 21 januari:
    • 10:00 - 11:00 uur: e-learning: Financieel Zelfredzaam - met een gastspreker van gemeente Leeuwarden
    • 15:30 - 16:30 uur: e-learning: MAP – Maak kennis met de werking van onze modules
  • 30 januari:
    • 10:00 - 11:00 uur: Herhaling van Financieel Zelfredzaam
    • 15:30 - 16:30 uur: Herhaling van e-learning: MAP

Elke webinar biedt praktische toepassingen en strategieën die essentieel zijn voor professionals die zich richten op educatie en arbeidsmarktintegratie.


Lees dit artikel

Succes Jonas!

Vorige week is Jonas gestart bij AL-WEST in Deventer als logistiek medewerker. Yonas kreeg hierbij begeleiding van collega Tewelde Yared die zelf ook uit Eritrea komt, de taal spreekt en hierdoor culturele verschillen kan overbruggen. Een aantal maanden geleden zijn we samen met KonnecteD (Werk- en leerbedrijf) gestart met het participatietraject waarin we statushouders laten uitstromen naar een betaalde baan. Meer weten over onze aanpak? Check onze website.
#werkenwerkt

Lees dit artikel

Nieuwe masterclass interculturele communicatie voor consulenten en klantmanagers van start gegaan!

Gisteren zijn collega's Idris en Willem gestart in Alkmaar met een nieuwe groep deelnemers die de masterclass interculturele communicatie zullen volgen.

Aan de hand van praktijkvoorbeelden, casussen en oefeningen wordt het onderwerp interculturele communicatie behandeld.
Hoe motiveer je de doelgroep statushouders, welke cultuurverschillen kom je tegen en hoe weerhoudt zich dat tot de Nederlandse cultuur zijn vragen die uitgebreid aan de orde zijn gekomen. De masterclass is ontworpen voor klantmanagers, consulenten of andere professionals die met de doelgroep statushouders werken.

In het voorjaar starten wij weer met een nieuwe groep deelnemers. Wil je meer informatie over deze masterclass? Neem dan contact op via https://lnkd.in/e7-jXCBu

Lees dit artikel

Share this page

Vul hieronder jouw gegevens in en het e-mailadres van de persoon waarmee je deze pagina wilt delen.